Hoe zit het als je bij 5 verschillende bedrijfstakken hebt gewerkt,
gaat het pensioenopbouw dan ook steeds door?
b.v van kleine metaal naar detail handel ,weer kleine metaal,dan horeca,
dan bus chauffeur.
De meeste bedrijfstakken hebben een verschillende pensioenregeling en veelal ook een verschillende pensioenuitvoerder.
Om die reden is het dan ook zo, dat bij verandering van werkgever/bedrijfstak er in die nieuwe situatie weer opnieuw een stukje pensioen wordt opgebouwd.
Wanneer daar verder niets op wordt ondernomen ontstaan aldus de zogenaamde pensioenbreuken.
Door zogenaamde waardeoverdracht (opgebouwde pensioenwaarde bij de oude werkgever/bedrijfstak meenemen/overdragen naar de nieuwe werkgever/bedrijfstak/pensioenfonds) kan soms geheel, maar meestal slechts ten dele de pensioenbreuk worden geheeld.
Groeten.
Weet je zeker dat je deze post als spam wil rapporteren aan de beheerder?
Deze post wordt als spam gerapporteerd aan de beheerder van het forum. Bedankt!
Weet u zeker dat u dit topic wil verwijderen?